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5月13日，天津钢管召开两化融合管理体系贯标启动会，公司副总经理陈培钰、上海质量管理科学研究院有限公司特邀专家，以及各部门负责人共40余人参加会议，就如何通过信息化与工业化的深度融合，打造企业新型竞争力展开讨论。 
会上，特邀专家从政策、技术、实践三方面对两化融合贯标及认证工作展开深度剖析。同时，对后续调研计划与实施计划进行了详细介绍，明确了各部门的职责和工作重点，为两化融合工作的顺利推进提供了清晰指引。他表示，在政策层面，当前国家政策大力支持两化融合，企业要抓住机遇，加快数字化转型步伐；在技术层面，要充分利用大数据、人工智能等新兴技术，提升企业智能化水平；在实践方面，要结合企业实际情况，制定切实可行的实施方案，确保两化融合工作取得实效。 
陈培钰在动员讲话中指出，一是各部门要高度重视，全员参与。各部门负责人亲自挂帅、靠前指挥，打破部门之间沟通壁垒，加强协同配合，形成强大的工作合力。二是要务实推进，注重实效。坚决杜绝“为认证而认证”的形式主义，要紧紧围绕业务痛点，将两化融合与实际业务紧密结合，切实解决生产经营中的实际问题，输出实实在在的价值。三是全体员工要持续学习，拥抱变革。在数字化转型的浪潮中，知识更新日新月异，全体员工要主动学习新知识、新技能，更新知识体系，以开放包容的心态迎接变革，积极投身到两化融合的实践中。 此次启动会的召开，标志着公司迈向了数字化转型和高质量发展的新征程，不仅为公司在数字化浪潮中破浪前行注入了强大动力，更是公司主动顺应时代发展趋势、全力提升核心竞争力的重要战略举措。 |
